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100年後も自動車メーカーは生き残るけど期間工の仕事は完全になくなるよね

      2016/11/12

100年後も生き残っているであろう企業はどこ?というアンケートが実施されて話題になっていました

調査対象企業は年間売上2,500億円以上、従業員数5,000人以上の企業200社です

結果はこちら!!!!

 

 

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トップ10にはトヨタ自動車、本田技研工業(ホンダ)、日産自動車と自動車メーカーが名を連ねました

100年後も生き残っている企業のアンケートは今回で3回目だそうですが、トヨタ自動車は3年連続で1位とのこと

やっぱり世界のトヨタはすごいですね~。トヨタが倒産したら日本も潰れてしまうと言っても過言ではありません

 

俺もトヨタではありませんが同じ自動車メーカーで超期間工として働く身としては今回の結果を見て一安心です

これからも超期間工として期間工ブログも100年続けていこう!!

ってわけにはいきません

なぜならトヨタは100年後も生き残るだろうけど現場の作業員、超期間工をはじめ期間工たちの仕事が100年後もあるとは思えないからです

 

 

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自動車メーカーは100年 生き残っても現場作業員は生き残ってないんじゃないか?

 

 

 

会社は存続しても社員まで生き残れるかどうかはまた別の話です

100年後は自動車という移動手段がなくなり、もっと違う便利な移動手段が出来ているかもしれません

 

そうしたら自動車メーカーは新たな乗り物を作る会社として生き残るでしょう。でも俺たち現場作業員は100年後には確実に消えているでしょう

大企業に入って安定の生活を手に入れたと思って油断は厳禁。特に現場作業員は解雇されたらピンチです

違う会社で同じような仕事は出来たとしても給料も待遇もはるかに劣ってしまう事でしょう

まぁ会社が生き残るかどうかよりも僕たち期間工は今のような単純&肉体労働がこれから先もずっとあるのか?今と同じ待遇で働く事が出来るのか?の方が重要ですよね

 

単純労働は人工知能がやるから職はなくなるよなんて言われています

今はまだ大丈夫みたいですけど、そのうちに人工知能に働いてもらった方が効率よくコストも安くなる日も来ますよね

10年、20年先は期間工の仕事なんて跡形もなく消えているかも

もし現場作業の仕事、期間工の仕事がなくなったら超期間工の俺は致命的です

今の仕事はもちろん、期間工ブログも価値のないものになってしまうわけです。文字通りオワコンとなってしまいます

そんな時に活躍できるようなスキルが俺にはありません。どうしようもないですね

 

ただ心配したりすることはないです、人生なるようになるさです

心配したって人工知能の発達が遅れる訳でもないし、俺が今から特別なスキルが身につくわけでもありません

単純労働と期間工ブログで収入を得ることが出来なくなったら、他の事で稼ぐだけ、楽しむだけですね

自信はないですがそれしか俺にはできないかな

 

個人的には人工知能に完全に職を奪われるのは俺が現役で超期間工をやっている間はないと思ってます

根拠はないです(笑) 希望的観測ですね

人工知能と一緒に働く世代として現役を終えると信じてます

本当は人工知能が働いてくれて人類は働かなくていい世代になりたかったんですけどね、残念無念

 

続いてコメントに答えます

 




 

y.sさん

自分がスバルにいた頃は中国人がいっぱいいましたねー

社員にコストカット?って聞いたら、中国での生産品質を高める為と言ってましたが
中国人はテキトーな奴が多く、言葉もあまり通じないので困りました
ただ、悪い奴らは別に居ませんでしたよ笑

中国人に給料いくら?と聞いたら手取り16万くらい言ってました
フル残なのに…

でも、それでも現地の給料の2倍らしいです
ただ、寮費は取られ、2Kのアパートに4人で住んでる聞いたので
良いのやらなんやら…
結構、親切な中国人も居て、お菓子やタバコを良く頂きました(^^)
今では良い思い出です
味は、うーん…笑

俺もスバルで中国人の労働者を何度も見かけました
中国人が使えないとかマナーがどうとかはスバルでは聞かないですね~、2chスバル期間工スレでもそのような話題にならないのでしっかりと働いてくれているみたいです
前職では中国人と一緒に働く機会が多かったですが比べ物にならないくらいモラルも低いし仕事も適当だったので、外国人労働者も大企業と中小企業じゃ差が出るんだなーと思いました(笑)




残業全く無しで比較したらトヨタが一番で、その他も大差ないでしょ
問題は残業がある部署かどうかとか、交替手当の単価だと思う

トヨタは日給・満了慰労金などの条件良いですよね
ただそれだけではわからない期間工の満足度
それは寮・通勤時間、社員登用などさまざまです。稼ぎたい人は効率が悪くても残業が多い会社を選びたいだろうし・・・
個人個人にあった会社で期間工として働けるように情報を紹介せねばです




はじめまして!
関東で期間工をしようと思ってお聞きしたい事があります
配属先の職場環境が良かったら社員登用を目指したいと思ってるのですが
候補としては日産、ホンダ、日野です
何処が良いですか?

うーん、社員登用を目指すつもりがあるのなら社員登用数を公表していて力を入れている会社を選んだ方がいいです
配属先の職場環境がいいかどうかはどこも変わらないですから
いざ正社員を目指そうと思っても社員登用に力を入れていないとハードモードになってしまいます
もちろん関東でしか選べないという事情があったり、社員登用は気が向いたらくらいという事もあるとは思いますが‥‥

社員登用が目当てなら今現在でトヨタ、アイシンAWが多くの期間工を正社員にしていて登用者数を公表しています。どれくらいの期間社員がいてどれくらいの正社員になれるかは派遣会社や自動車メーカーの面接で確認すればわかると思います
関東という縛りがあるのであれば日産、ホンダ、日野のどこでも大差ないような気がします。スバルでもいいかなぁ
でもホンダは寮でハズレを引いて辛くなる可能性があるし、ホンダ抜きにして3社で俺なら選びますね




 

今日はここまで

明日のブログのテーマは「期間社員は自転車に乗ろう!期間工の愛車のクロスバイクをメンテナンス」です

自転車大好きな超期間工が愛車のメンテナンスをしたので紹介しますね

それでは! 
 
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