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期間工の仕事は嫌なら辞めればいいけど・・・・最後に会社に迷惑をかけてやろうって考え方が気に食わない

      2016/01/23

近々集団バックレテロを実行するものです。

本工場で働いているのですが、班長やプロパーの暴言が酷く困っており、近々集団でバックレをすることにしました。

2ヶ月ぶりにネジが噛んだだけで怒鳴りますからね…

給料は良いですし、仕事も人間関係も良いので本当はもっと仕事を続けたかったのですが、もう限界です。




ホットラインに電話したら、更新はないでしょうし、次は嫌がらせをされそうですし、居づらくなるのでバックレることにしました。

早番時に同じ班の期間5人でバックレます。満了金なんていりません。

もうビクビクしながら仕事はしたくありません。銀時さんのブログを見て期間工になれて本当に良かったです。自分は運がありませんでした。

5ヶ月でしたが良い思い出になったと思います。バックレ後の班がどうなるのかが気がかりですが…ありがとうございました。




名無しさん



もうすぐ満了じゃん。少し勿体無い気がするけど限界なら仕方ないね。でもバックれは、ダメだよ。

保険の手続きとかあって自分が損するよ。言ったらその日に辞めさせてくれると思うよ。

5ヶ月の間働かせ貰ってご飯食べれて生活できたんだからケジメは、つけないといけないよ。





名無しさん



ムカつくやつはどの会社にもいる!日産にも日野自動車にもいすゞにもトヨタにもムカつくやつはいた!

社員も期間工もぶっ飛んだやつがいたし、調子こんだバカは死ぬほど居る!

仕事も派遣より死ぬほどキツいし!!覚悟して行かないと続かない!!






班内で5人同時にバックレたら大変なことなるのはわかっているとは思うんですが・・・


5人が団結するほどひどい環境なんでしょうがやり方は汚いかな?辞めるのは勝手ですけど会社に迷惑かけてやれって考えはどうかと



仕事をさせてもらってるなんて恩を感じる必要はないですが、大人なんだから前日にでも辞める意思は伝えたほういいと思います


前日にでも言えば会社も対策できるし会社を困らせることをしたいわけじゃないなら伝えましょう









っていうか班で5人も朝出勤してこないなんて事態になったらライン稼働できなくなるかもしれませんよ?


満了金がいらないなんて言ってますけどライン稼働をできなくして会社に損害を与えて訴えられるって可能性もあるのでは?


そうなった時に暴言がひどいなんて理由で解消されるとは思いませんけど・・・・責任取れますか?


普通に係長やホットラインに相談すればいいんです。嫌がらせされたらまた相談するだけです


解決してもしなくても嫌がらせする社員は会社から目をつけられるからそれでいいのでは?


このままじゃ辞めた5人が悪者になるだけで誰も得しない気がします









運が悪いといいますがみんな辛い時もあっても何とか耐えながらやってるんです


俺だって去年の夏は両手が毎朝痛くて手が動かないって時期もありました。それでもいつかは仕事が楽になると信じて頑張りました



上司に毎日怒られてる人や体や精神がボロボロでも頑張って働いてる人はいます


働く理由は人それぞれで家族を養うためだったり他に仕事がなかったり、夢に向かって貯金って人もいるかもしれません


辞めることを否定するつもりは毛頭ないですが5人で集団でバックレをするって事はそういう人たちにも迷惑をかける・バカにしてる行為だと思います


今週の土日休みにでももう一度しっかりと考え直して欲しいですね


本工場ってことでもしバックレたら俺の耳にも届くかもしれません。そしたらまたブログのネタにさせてもらいますね(笑)








それでは他のコメントに答えます

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東長岡住人 さん




ゲームやアニメ好きのひきこもりなら

最初から群馬グルメとか群馬を楽しもうとか言わなくてもいいんじゃーねw

将来の不安から貯金に走る気持ちはわからんでもないけど!人生を楽しむには金がかかるよ







せっかく群馬に来たのだから月に1、2回くらい群馬の名物を食べたり観光地に行ったりしたいです


その移動手段に原付を買おうと思ったけど10万円以上するなら電車、バス、タクシーを使った方がいいってだけですよ


貯金は無理してやるもんではないですが普通に生活してても俺の場合は毎月20万円以上は貯まっちゃうんですよね(笑)


家賃・光熱費が無料で酒タバコギャンブルやらずに手取りが30万前後あれば嫌でも貯まりますよ








>スバルではコミュニケーションをとらなくても普通に働けますね
挨拶もしないなんて人もいるのでコミュニケーション能力がまったくのゼロでも平気です(笑)



トリムの方だとそうなんですかね。こっちの課だとそうでもないですよ。がっつり人間関係ありますよ。

やっぱ配属される所によるって感じですよね~。自分は人間関係から解放されるために工場来たつもりだったんですが…いやはや。笑







班によっては期間工の歓送迎会も行っているところもあるみたいですね。好きな人にはいいけど俺は嫌だなー(笑)


俺も最初の頃はよく食事や飲み会に誘われたけど断り続けてたら誘われることもなくなりました


アイツはそういうの嫌いっだって思って頂けたようでwでも職場では普通に喋るし関係は良好ですよ








ぺい2号 さん




初めまして。このブログを見て期間工を志し9月2日から赴任になるものです。

自分は人見知りで心配性なので配属先での人間関係や仕事が不安です。

まあ、そんなこと言っててもしょうがないとも思うんでなんとかやってみます!







9月からの赴任なら暑くもないし一番いい時期にですね


仕事も人間関係も運の要素が強いので心配しても仕方ありません、どう転んでも気楽にやって嫌なら辞めればいいやって感じOKです



稼げて人間関係が煩わしくない部署になるといいですね。ブログと話が全然違っても恨まないでくださいね(笑)









正社員になるためにと言っている人

まず仕事を経験して続けられてから考えな

いきなり社員として登用されるわけじゃなく期間工として登用なんだから




長谷川さん



期間工から社員になるなんて新卒で社員になるより難しいのに、よくもまあ簡単に目指しますなんて言えるよね

そんなんだから期間工になるんだろうけどさ・・・








期間工の仕事が初めての人はまずは仕事が続けられるかどうかの試練がありますからね


既に働いてる人からすれば「まずは半年くらい働いてみろよ」って言いたくなる気持ちもわかります


それくらいすぐに人は辞めるし試験も相当難しいんですけどね、でも知らない人からすれば頑張ろうって思えるくらい魅力なんですよ


大企業で人並み以上の給料をもらいながら働けるチャンスなんて新卒を逃したらほとんどの人は難しいので


一発逆転で期間工にチャレンジするのは悪いことではないと個人的には思います









夏が過ぎて食欲の秋のせいか食事が美味しく感じて仕方ありません


体脂肪率が9.4%ですが一桁キープできるように食事制限や運動・筋トレなどをしていかなくては


理想は体重増やして体脂肪率はキープですね。ちょっと仕事にも余裕があるので頑張っていきたいと思います





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